Licenciement pour absence perturbant le fonctionnement de l’entreprise et préavis
- décembre 17th, 2021
- pierre-hugues poinsignon
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Un salarié absent pour maladie non professionnelle ne peut pas être licencié en raison de sa maladie (le licenciement serait alors nul car discriminatoire). Par contre, le licenciement peut être prononcé si l’absence perturbe le fonctionnement de l’entreprise (et pas…
Le retour au travail après un arrêt maladie
- septembre 1st, 2015
- pierre-hugues poinsignon
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Le retour sur son lieu de travail après une maladie pose parfois des difficultés, surtout quand l’absence a duré longtemps.Il n’est pas toujours évident de retrouver ses marques dans l’entreprise, parce que l’aptitude au travail n’est peut-être plus la même…